چطور به آلمان ویزای کاری بگیریم؟

کشور آلمان با داشتن امکانات و اقتصاد بسیار قدرتمند خود هرساله افراد بسیاری را از سراسر دنیا در خود جای می دهد.

کد خبر: ۲۰۰۳۵۵۹

۲۹ مرداد ۱۴۰۳

به گزارش اقتصاد آنلاین، در حالت کلی، برای کار در کشور آلمان، شما نیاز به اخذ ویزا کاری و مجوز کار دارید. این مجوز کار از شما میخواهد تا از یک کارفرمای آلمانی یک پیشنهاد شغلی یا یک جاب آفر دریافت کنید. نیروهای فنی و متخصص یا با گرفتن جاب آفر می‌توانند ویزای کار آلمان را برای مهاجرت به این کشور به‌دست آورند. از میان شرایط اساسی برای اخذ این ویزا، می‌توان به داشتن سابقه‌کار مرتبط و مفید، داشتن مدرک تحصیلی یا مدرک مهارتی معتبر، داشتن مدرک زبان آلمانی، و همچنین تمکن مالی اشاره کرد.
آلمان، به دلیل کمبود نیروی کار، به‌عنوان یکی از مقاصد اصلی برای کار و مهاجرت شناخته می‌شود. مهاجرت به این کشور از طریق کار، دستیابی به ویزای کاری، دارای مزایای چشمگیری است که برای ایرانیان جذابیت دارد. حقوق و دستمزد جذاب، سطح رفاه بالا، و کیفیت زندگی برتر از نکاتی است که متقاضیان مهاجرت می‌توانند از آن بهره‌برداری کنند. علاوه بر این، امکان اخذ اقامت دائم از طریق انواع ویزای کار در آلمان نیز از دیگر مزایای این مسیر مهاجرتی است که در پیش‌روی آنان قرار دارد.
این نکته بسیار حائز اهمیت است که کشوری را برای کار انتخاب کنید که معیارهای اساسی مانند بازار کار مناسب برای رشته تحصیلی یا رشته مورد تخصص شما را داشته باشد. مثلا اگر رشته تحصیلی و تخصصی شما پرستاری, مهندسی کامپیوتر, مکانیک, الکترونیک, الکتروتکنیک, صنایع و … است ما ویزای کاری آلمان را به شما پیشنهاد میکنیم. در مقابل اگر در رشته هایی چون معدن و زمین شناسی تحصیل کرده اید کار در آفریقای جنوبی از جمله گزینه های مناسب برای شماست.
ویزای کاری آلمان به‌طور کلی به دو نوع کوتاه‌مدت و بلندمدت تقسیم‌بندی می‌شود. ویزاهای کوتاه‌مدت از چند روز تا سه ماه یا کمی بیشتر اعتبار دارند و بیشتر برای سفرهای کاری کوتاه‌مدت استفاده می‌شوند. ویزاهای بلندمدت بسته به نوع ویزا، از چند ماه تا چند سال وقت دارند. در زیر مهم‌ترین ویزاهای کاری آلمان که در دسته بلندمدت هم قرار دارند، را آورده‌ایم:
1.  ویزای کار آلمان
در حالت کلی، برای کار در کشور آلمان باید ویزا و مجوز کار بگیرید؛ که لازمه آن اخذ جاب آفر یا پیشنهاد شغلی از یک کارفرمای آلمانی است. نیروهای فنی و متخصص با گرفتن جاب آفر، می‌توانند ویزای کار گرفته و به آلمان مهاجرت کنند. از مهمترین مزیت‌ها برای این نوع ویزا داشتن حقوق مشخص از ابتدا، عدم نیاز به تمکن مالی و امکان بردن خانواده به آلمان از همان ابتدا است.
مهم‌ترین شرایط اخذ این ویزا؛ داشتن سابقه‌کار مرتبط و مفید، داشتن مدرک تحصیلی یا مدرک مهارتیِ معتبر (مدارک فنی‌حرفه‌ای)، مدرک زبان آلمانی B1 است. دقت کنید در این روش با توجه به داشتن قرارداد کاری شما نیازی به داشتن تمکن مالی ندارید چرا که از بدو ورود حقوق دریافت می‌کنید.
2.  ویزای جستجوی کار آلمان با کارت شانس
اگر نتوانستید از ایران در آلمان کار پیدا کنید، می‌توانید با گرفتن ویزای جستجوی کار که در حال حاضر با نام کارت شانس معرفی شده به آلمان بروید. این کارت یک فرصت یک ساله برای یافتن کار برای شما را فراهم می کند. این کارت برای ایرانیان و تمام افراد متقاضی کار در خارج از اتحادیه اروپا فراهم شده است. البته شرایطی دارد!
داشتنِ مدرک تحصیلی معتبر، مدرک زبان آلمانی، تمکن مالی برای هزینۀ یک سال زندگی در آلمان و داشتن سابقه‌کار مفید از مهم‌ترین شرایط گرفتن این ویزاست. این نوع ویزا را ویزای تکی هم می‌نامند که فقط خود شخص می‌تواند برای رفتن به آلمان اقدام کند.
3.  ویزای آوسبیلدونگ آلمان
آوسبیلدونگ، دوره‌های کارآموزی هستند که با شرکت در آن‌ها به‌شکل مهارت‌محور در یک موسسه تحصیل و کار می‌کنید. در این مدت به شما حقوق داده می‌شود و پس از پایان دوره هم می‌توانید به‌راحتی به بازارکار آلمان وارد شده و کار کنید. این دوره‌ها به‌درد نوجوانان و جوانانی می‌خورد که می‌خواهند سریعتر مهارت‌های عملی را یاد گرفته و در آلمان کار کنند. البته به این معنی نیست که افراد دیگر نمی‌توانند بلکه در این روش بعضی رشته‌ها بدون محدودیت سنی حتی تا بالای 45 سال هم می‌توانند اقدام کنند.
برای اخذ ویزای آوسبیلدونگ آلمان باید حداقل مدرک دیپلم، مدرک زبان آلمانی B1 یا B2 و در صورت نیاز تمکن مالی داشته باشید. حداقل سن برای اخذ این ویزا هم 18 سال است.
4.  ویزای خوداشتغالی و فریلنسری
خوداشتغالی نوعی سرمایه‌گذاری است که در آن با یک طرح تجاری و مبلغی سرمایه وارد این کشور می‌شوید و یک بیزینس در این کشور راه می‌اندازید. داشتن سابقه‌کار مرتبط و مفید، سرمایه موردنیاز و بیزینس‌پلن قوی از مهم‌ترین شرایط اخذ این ویزا هستند.

فریلنسری هم یکی از انواع ویزای کار آلمان است که با استفاده از آن می‌توانید به شکل فریلنسر در این کشور کار کنید. برای گرفتن این ویزا باید مهارت‌های خوبی داشته باشید، ثابت کنید که می‌توانید در حوزه مدنظر خدمات خوبی به این شکل ارائه دهید و درنهایت یک مجوز بگیرید.
5.  بلوکارت آلمان
بلوکارت یک مجوز اقامت است؛ که با استفاده از آن می‌توانید در آلمان به کار و زندگی مشغول شوید. برای گرفتن بلوکارت باید مدرک تحصیلی دانشگاهی معتبر داشته باشید و یک جاب آفر موردتایید از کارفرماهای آلمانی هم گرفته باشید. حقوق و دستمزد شما در قرارداد باید حداقل 45،300 یورو در سال و برای مشاغلی که در آن‌ها کمبود نیروی کار هست حداقل 41،041.80 یورو در سال باشد.
6.  ویزای کارآموزی و کار پاره وقت
ویزای کارآموزی برای جوانان زیرِ 27 سال است که به فرهنگ آلمانی علاقه‌مندند و مایل‌اند در یک خانواده آلمانی کار کند. اوپرها در کارهای خانه به این خانواده کمک می‌کنند و در ازای آن، اقامت رایگان، غذا و دستمزد از این خانواده می‌گیرند. ویزای اوپر برای حداقل 6 ماه و حداکثر 1سال صادر می‌شود و قابل تمدید نیست.
این ویزا یک فرصت بسیار خوب برای افرادی است که می‌خواهند زبان آلمانی را به‌شکل کاربردی در یک محیط واقعی یاد بگیرند و از آن برای گرفتن سایر ویزاها و اقامت آلمان استفاده کنند.
دوره‌های کارآموزی یا انترنی هم دوره‌های کارِ کاربردی هستند که دانشجویان و دانش‌آموزان می‌توانند با شرکت در آن‌ها، علاوه بر پول درآوردن، سابقه‌کار کسب کنند و برای اخذ ویزای کاری آلمان از آن استفاده کنند.
7.  برنامه انتقال درون‌شرکتی
برنامه انتقال درون‌شرکتی یکی از روش‌های مهاجرت کاری به آلمان است که با استفاده از آن می‌توانید در شعبۀ شرکت یا سازمانِ خود در آلمان یا سایر کشورهای اروپایی کار کنید.
موقعیت شغلی شما باید مدیر یا نیروی متخصص باشد و توسط این شرکت به اروپا اعزام شوید. در صورت داشتن شرایط مدنظر، یک ICT Card به شما داده می‌شود که اجازه کار و اقامت در آلمان و بقیه کشورهایی عضو اتحادیه اروپا را به شما می‌دهد.
مدارک لازم برای اخذ ویزای کار آلمان چیست؟
مدارک موردنیاز با توجه به نوع ویزا، روش مهاجرتی و شرایط شما متفاوت است. اما مهم‌ترین مدارک برای گرفتن ویزا و اقامت کاری آلمان این موارد هستند:
•  دو قطعه عکس
•  بیمه سلامت
•  مدارک شخصی ترجمه شده
•  سوء پیشینه
•  پاسپورت معتبر و مدت دار
•  رسید پرداخت هزینه‌های دولتی صدور ویزا
•  رزومه و CV که نشان‌دهنده مدارک تحصیلی و سابقه‌کار
•  انگیزه نامه همراه با توضیح دقیق هدف از مهاجرت و مدت اقامت در آلمان
•  قرارداد کار یا جاب آفر با جزئیات حقوق ناخالص سالانه و شرح مفصلی از اشتغال در آلمان