کاهش فرصت‌های شغلی و اخراج کارکنان بخش فدرال در آمریکا/ ضربه ترامپ و ماسک به فرصت‌های شغلی آمریکا

به گزارش اقتصاد آنلاین، داده‌های جدید بازار کار آمریکا نشان می‌دهند که کارفرمایان آمریکایی از برنامه‌های استخدامی خود در ماه گذشته منصرف شده‌اند و همزمان اخراج‌ها در بخش‌های دولت فدرال به بالاترین سطح خود در بیش از چهار سال گذشته رسیده است.

تشدید عدم قطعیت در اقتصاد آمریکا

شبکه خبری "سی ان ان" با انتشار گزارشی درباره کاهش فرصت‌های شغلی در آمریکا و همزمان با آن اخراج‌های گسترده در بخش فدرال اشاره می‌کند که این روند ثبات در روند استخدامی در دولت فدرال را از بین برده و در سطح گسترده‌تر باعث تشدید عدم قطعیت در اقتصاد آمریکا شده است.

آمار و ارقام چه می‌گویند؟

براساس گزارش اداره آمار کار آمریکا که روز سه شنبه هفته جاری منتشر شد، تعداد فرصت‌های شغلی که معیاری برای سنجش تقاضای بازار کار است در ماه فوریه به ۷.۵۷ میلیون فرصت کاهش یافت. مجموع تعداد فرصت‌های شغلی در ماه فوریه نشان دهنده کاهش فرصت‌ها در مقایسه با ماه ژانویه بوده است، زمانی که تعداد مشاغل موجود برای شروع سال جدید میلادی به ۷.۷۶ میلیون نفر فرصت شغلی افزایش یافته بود. علیرغم کاهش فرصت‌های شغلی، گردش مالی کلی بازار کار در ماه فوریه نسبتا ثابت بود، زیرا درصد استخدام‌ها، اخراج‌ها و ترک مشاغل از کل اشتغال بدون تغییر باقی مانده بود. براساس داده‌های این گزارش سطح اخراج‌ها از ژانویه به ۱.۷۹ میلیون از ۱.۶۷ میلیون مورد پیشین افزایش یافت.

تاثیرات اقدامات وزارت کارآمدی دولت تحت هدایت ایلان ماسک

"سی ان ان" با اشاره به این که جای تعجبی ندارد که بخش مهمی از وضعیت ایجاد شده به دلیل افزایش اخراج در نهاد‌های دولت فدرال ناشی از تصمیمات ایلان ماسک در وزارت کارآمدی دولت بوده است، می‌نویسد:"تعداد اخراج کارکنان در دولت فدرال از ۴ هزار نفر در ماه ژانویه به ۲۲ هزار نفر افزایش یافت که بالاترین رقم ماهانه از نوامبر ۲۰۲۰ میلادی به این سو بوده است. وزارت کارآمدی دولت تحت رهبری ایلان ماسک در هفته‌های اخیر به آژانس‌های فدرال حمله کرده و به سرعت مشاغل و بودجه و برنامه‌ها را نیز کاهش داده است".

آرامش قبل از طوفان

این شبکه خبری در ادامه اشاره می‌کند که اقتصاددانان هشدار داده‌اند که داده‌های اولیه بازار کار در سال ۲۰۲۵ میلادی که نشان‌دهنده رشد آهسته، اما قوی شغلی در آمریکا بودند احتمالا "ارامش قبل از طوفان" بوده‌اند و در ادامه می‌افزاید:"انتظار می‌رود اقدامات سیاستگذارانه سریع ترامپ از جمله کاهش شدید نیروی کار در دولت فدرال در بخش خصوصی نیز بازتاب داشته باشد و به طور بالقوه رشد را در آن بخش و در کل اقتصاد آمریکا متوقف سازد. "الیزابت رنتر" اقتصاددان ارشد می‌گوید:"اخراج‌های کارکنان در بخش فدرال پیامد‌های بیش تری به همراه خواهد داشت که در راه هستند. داده‌های امروز مربوط به ماه فوریه هستند زمانی که اخراج‌ها آغاز شد. مشاهده کاهش مداوم نیروی کار اثرات خود را در هفته‌ها و ماه‌های آینده نشان خواهد داد. کارفرمایان پیش‌تر افراد کم تری را در سال جاری استخدام می‌کردند و افزایش عدم اطمینان و قطعیت در سراسر بخش‌های اقتصادی باعث می‌شود استخدام در سطوحی پایین‌تر باقی بماند". گزارش روز سه شنبه نشان داد که فرصت‌های شغلی در اکثر صنایع کاهش یافته است. با این وجود، بیش‌ترین افزایش فرصت‌های شغلی در خدمات حرفه‌ای و تجاری، اطلاعات و خدمات آموزشی خصوصی بوه است. فارغ از دستاورد‌هایی که در صنایعی مانند خدمات حرفه‌ای و تجاری، معدن و هنر و سرگرمی مشاهده می‌شود، روند استخدام برای اکثر بخش‌ها تقریبا بدون تغییر باقی مانده است. اکثر صاحبان کسب و کار چندان نیرو استخدام نمی‌کنند، افراد مشتاق ترک شغل خود نیستند و افرادی که فاقد شغل هستند برای مدت زمانی طولانی‌تر در حاشیه باقی می‌مانند. به نظر می‌رسد که کسب و کار‌ها به سیگنال‌های قوی در مورد اقتصاد نیاز دارند تا در مورد روند استخدام، سرمایه گذاری و توسعه فعالیت‌های شان احساس راحتی کنند. با این وجود، در هفته‌های اخیر سیگنال ناشی از وضع تعرفه‌ها تنها بر عدم قطعیت در اقتصاد انجامیده که خود تاثیری منفی در روند استخدام افراد می‌گذارد".